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新聞稿
立院約聘雇超時工作送醫、北市勞動局須勞檢開罰!
日期:2016-07-28    
台北市議員王鴻薇研究室新聞稿
立院約聘雇超時工作送醫、北市勞動局須勞檢開罰!
 
立法院進行30小時不斷電表決,議事人員不堪負荷昏倒送醫。台北市議員汪志冰,王鴻薇28日召開記者會表示,立委陳宜民早在26日就要求台北市勞動局赴立法院勞檢以保障立院內勞工權益,但勞動局竟拒不派員檢查,以致發生憾事。汪志冰,王鴻薇要求,北市勞工局須立即派員至立法院勞檢,並依法開罰。
 
王鴻薇表示,立法院議事組有12名約聘雇,昨晚倒下的立法院議事人員蕭桂卿是進入立法院一年多的約聘雇人員,受勞基法保障,蕭桂卿於26日工作時間超過十二小時,27日早上八時又持續工作,據了解,立法院秘書處甚至把簽到簽退簿都收起來,有規避勞檢之虞,勞動局應儘快派員去調查,以免被滅証。
 
汪志冰指出,立委陳宜民早就向勞動局檢舉,但勞動局長竟對媒體表示還要再討論不會立即去勞檢,難道立法院的勞工不是勞工,勞動局明知立法院有觸法問題,還不敢去勞檢嗎?
 
汪志冰指出,蘇嘉全身為立法院大家長,不是立法院民進黨團的院長,配合立委鍾佳濱誓言要把議事人員表決到倒下為止,完全不顧議事人員身心健康及權益,把員工操到昏倒難辭其咎。
 
王鴻薇表示,根據立法院議事規則第25條規定;「院會進行中,主席得酌定時間,宣告休息」。而即使立法院不斷電表決,也應更換宣讀人員,給員工合理休息時間,蘇嘉全不循此道,卻一味配合民進黨團提案,包括立法院長及秘書長是否有違法失職,勞動局應一併調查。


新聞時間:105年7月28日
台北市王鴻薇議員研究室
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左起:台北市勞動局職業安全衛生科李進欽科長、台北市議員王鴻薇、台北市議員汪志冰


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臺北市議員 王鴻薇 議員研究室
上版日期:2016-07-28